Оставьте свой номер телефона и наш специалист свяжется с вами и ответит на все вопросы
Вам некогда проходить долгие онлайн-курсы, но нужна система эффективного найма в условиях жесткой борьбы за кадры?
Посмотреть программу МАСТЕР - КЛАССА
Мастер-класс будет актуален для Вас, если:
Подбор персонала - это ваша головная боль, вы устали смотреть на шлак и выбирать из тех, кто дошел на собеседование
Ваш бюджет на подбор персонала тратится впустую
Вы хотите выиграть борьбу за лучших кандидатов у своих конкурентов
На собеседовании ваш главный вопрос «расскажите о себе»...
Вы вынуждены увольнять людей, потому что заявленный в резюме и на собеседовании опыт и компетенции не подтверждаются в работе
Вы хотите сделать так, чтобы нужные вам кандидаты сами находили вас
Вы хотите научиться безошибочно оценивать кандидатов, от которых зависит результат и успех вашего бизнеса
Вы только и делаете, что набираете людей, которые сольются через неделю - две
Если вы часто задаете себе эти вопросы и не находите ответов, то Мастер-класс «ОСНОВЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА» - для вас
Купить мастер - класс за 8990р
Мастер-класс «ОСНОВЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА»
Программа
Рынок труда и работодатель: как взаимодействовать
Топ-5 типичных запросов в подборе персонала для бизнеса
За что отвечает собственник в процессе подбора персонала
Как перевести задачи бизнеса в портрет вакансии
Почему на практике большинство портретов не работают
Чем отличается портрет подбора от портрета отбора
4 стратегии в поиске кандидатов
Источники поиска для каждой стратегии
4 группы источников поиска, которые нужны для успешного закрытия вашей вакансии
5 простых шагов формирования бренда работодателя
3 блока, которые обязательно должны быть в вашей вакансии
10 шагов в сценарии собеседования
Как выстроить собеседование (с кем проводить, как сесть, на что обращать внимание)
Модель эффективного интервью: что вообще нужно оценивать
6 блоков обязательных вопросов
Типы сотрудников, которые вам не нужны
Продолжительность Мастер-класса 3 часа
Мастер-класс построен по принципу практического аудита - вы не просто получаете информацию и знания - у вас будет РАБОЧАЯ ТЕТРАДЬ с практическими заданиями.
Рабочая тетрадь-практика - это ваши шаги по аудиту системы подбора персонала вашей компании.
Кому подойдет этот мастер-класс?
Собственники бизнеса
Наемные руководители
HR, которые хотят понять потребности предпринимателя
Купить мастер - класс «ОСНОВЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА»
Купить мастер - класс за 8990р
ОБ ЭКСПЕРТЕ
ЮЛИЯ ДЗЮБА
Эксперт по карьерной перезагрузке
Основатель Школы профессионального рекрутингаHRDZUBA
Автор проекта НАЙТИ СЕБЯ, #людиразныхпрофессий
Провела более 10 000 личных собеседований
Наши курсы прошли более 1000 человек
HR-бизнес-партнер
Предприниматель
HR-эксперт, консультант по карьере
Профессиональный хантер с опытом работы более 12 лет
Приятный бонус
Чек-лист оценки всехHR-процессов, по которому можно провести аудит всейHR-службы (подбор, адаптация, развитие, оценка, мотивация)
Но это еще не всё!
Ссылка на 3 бонуса вас ждет в самом мастер-классе.
Что вы получаете по итогам прохождения Мастер-класса
Системное обучение в подборе персонала, которое не займет больше чем 3 часа вашего времени
10 практических шагов, которые станут точками роста вашей компании
Материалы мастер-класса в pdf формате, чтобы можно было использовать несколько раз
Знание алгоритма работы HR от поиска кандидата до его адаптации
Политика конфиденциальности онлайн школа профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы hrdzuba.ru, индивидуальный предприниматель Дмитричев Андрей Николаевич
Настоящая Политика конфиденциальности онлайн школа профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы hrdzuba.ru (далее — Политика) действует в отношении всей информации, которую может получить онлайн школа профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы hrdzuba.ru (далее hrdzuba.ru) о пользователе во время использования её услуг.
Использование услуг hrdzuba.ru означает безоговорочное согласие пользователя с настоящей Политикой и указанными в ней условиями обработки его персональной информации; в случае несогласия с этими условиями пользователь должен воздержаться от использования услуг hrdzuba.ru.
1.Персональная информация пользователей, которую получает и обрабатывает hrdzuba.ru
1.1. В рамках настоящей Политики под персональной информацией пользователя понимаются:
1.1.1. Персональная информация, которую пользователь предоставляет о себе самостоятельно (при создании учетной записи) на сайте, во время рекламных компаний или в процессе использования услуг hrdzuba.ru, включая персональные данные пользователя. Информация предоставляется пользователем на его усмотрение.
1.1.2 Данные, которые автоматически передаются c сайта hrdzuba.ru процессе его использования с помощью установленного на устройстве пользователя программного обеспечения, в том числе IP-адрес, информация из cookie, информация о браузере пользователя (или иной программе, с помощью которой осуществляется доступ к сайту), время доступа, адрес запрашиваемой страницы.
1.2. Настоящая Политика применима только к сайту hrdzuba.ru и его доменам. hrdzuba.ru не контролирует и не несет ответственность за информацию третьих лиц, на которые пользователь может перейти по ссылкам, доступным на сайте. На таких сайтах у пользователя может собираться или запрашиваться иная персональная информация, а также могут совершаться иные действия.
1.3. hrdzuba.ru в общем случае не проверяет достоверность персональной информации, предоставляемой пользователями, и не осуществляет контроль за их дееспособностью. Однако hrdzuba.ru исходит из того, что информация, переданная им от пользователей, является достоверной и поддерживает эту информацию в актуальном состоянии.
2.Цели сбора и обработки персональной информации пользователей
2.1. hrdzuba.ru собирает и хранит только те персональные данные, которые необходимы для предоставления и развития сервисов, входящих в состав hrdzuba.ru.
2.2. Персональную информацию пользователя hrdzuba.ru может использовать в следующих целях:
2.2.3. Связь с пользователем, в том числе направление уведомлений, запросов и информации, касающихся использования сервисов, оказания услуг, а также обработка запросов и заявок от пользователя;
2.2.4. Улучшение качества услуг, удобств их использования, разработка новых сервисов и услуг;
2.2.5. Таргетирование рекламных материалов;
2.2.6. Проведение статистических и иных исследований на основе обезличенных данных;
2.2.7. Для осуществления прав и законных интересов hrdzuba.ru и/или третьих лиц
3.Условия обработки персональной информации пользователя и её передачи третьим лицам
3.1. hrdzuba.ru хранит персональную информацию пользователей.
3.2. В отношении персональной информации пользователя сохраняется ее конфиденциальность, кроме случаев добровольного предоставления пользователем информации о себе для общего доступа неограниченному кругу лиц.
3.3. hrdzuba.ru вправе передать персональную информацию пользователя третьим лицам в следующих случаях:
3.3.1. Пользователь выразил свое согласие на такие действия;
3.3.2. Передача необходима в рамках использования пользователем определенного сервиса либо для оказания услуги пользователю;
3.4. При обработке персональных данных пользователей hrdzuba.ru руководствуется Федеральным законом РФ «О персональных данных».
4.Изменение пользователем персональной информации
4.1. Пользователь может изменить или дополнить персональную информацию, обратившись к специалистам hrdzuba.ru.
4.2. Пользователь также может удалить предоставленную им в рамках определенной учетной записи персональную информацию, запросив удаление своей учетной записи через специалистов hrdzuba.ru по электронной почте hrdzuba@gmail.com
5.Меры, применяемые для защиты персональной информации пользователей.
hrdzuba.ru принимает необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональной информации пользователя от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.
6.Изменение Политики конфиденциальности. Применимое законодательство
6.1. hrdzuba.ru имеет право вносить изменения в настоящую Политику конфиденциальности. При внесении изменений в актуальной редакции указывается дата последнего обновления. Новая редакция Политики вступает в силу с момента ее подписания, если иное не предусмотрено новой редакцией Политики.
6.2. К настоящей Политике и отношениям между пользователем и hrdzuba.ru, возникающим в связи с применением Политики конфиденциальности, подлежит применению право Российской Федерации.
7.Обратная связь.
Вопросы и предложения Все предложения или вопросы по поводу настоящей Политики следует сообщать в Службу поддержки пользователей hrdzuba.ru hrdzuba@gmail.com
Соглашение об обработке персональных данных
г. Казань 11.11.2020
Соглашение об обработке персональных данных (далее по тексту — Соглашение) является публичной офертой.
Термины, применяемые в настоящем Соглашении:
— Сайт — это совокупность текстов, графических элементов, дизайна, изображений, программного кода, фото- и видеоматериалов и иных результатов интеллектуальной деятельности Администрации Сайта, содержащихся в сети Интернет под доменным именем hrdzuba.ru
— Администрация Сайта — это общества и лица, обладающие правами администрирования Сайта.
— Пользователь — это любое лицо, осуществившее вход на Сайт, заполнившее поля онлайн-формы Сайта и принявшее условия настоящего Соглашения.
— Персональные данные — данные, указанные Пользователем в онлайн-формах Сайта (имя,номер телефона, адрес электронной почты).
— Обработка персональных данных — перечень действий с персональными данными Пользователя, заполнившего поля онлайн-форм: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передача (распространение, предоставление доступа), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных Пользователя, отправившего запрос, передача по требованию суда, в т. ч. третьим лицам, с соблюдением мер, обеспечивающих защиту персональных данных от несанкционированного доступа.
1. Присоединяясь к настоящему Соглашению и оставляя свои данные на Сайте https://www.hrdzuba.ru/, (далее — Сайт), владельцем которого является Дзюба Александр Сергеевич (далее — Администрация Сайта), путем заполнения полей форм онлайн-заявок, Пользователь:
— подтверждает, что все указанные им данные принадлежат лично ему;
— подтверждает и признает, что им внимательно и в полном объеме прочитано данное Соглашение и условия обработки Администрацией Сайта его персональных данных, указываемых им в полях онлайн-заявок, текст соглашения и условия обработки персональных данных ему понятны;
— дает согласие на обработку Администрацией Сайта предоставляемых в составе информации персональных данных в целях заключения между ним и Администрацией Сайта настоящего Соглашения, а также его последующего исполнения;
— выражает согласие с условиями обработки персональных данных без оговорок и ограничений, а именно с совершением Администрацией Сайта действий, предусмотренных п. 3 ч. 1 ст. 3 Федерального закона «О персональных данных» от 27.07.2006 № 152-ФЗ, и подтверждает, что, давая такое согласие, он действует свободно, по своей воле и в своих интересах.
2. Администрация Сайта использует персональные данные Пользователя для:
— обработки персональных данных, которые необходимы для предоставления и оказания услуг Пользователю;
— создания, анализа и мониторинга клиентской базы;
— информирования Пользователя о конкурсах и рекламных акциях;
— рассылки новостей Сайта Пользователю;
— информирования Пользователя о новых продуктах и услугах;
— информирования об акциях и специальных предложениях;
— уведомления Пользователя о различных событиях.
3. Администрация Сайта вправе обрабатывать персональные данные посредством внесения их в электронные базы данных, включения в списки (реестры) и внутренние отчетные формы. Обработка персональных данных может быть как автоматизированной, так и без использования средств автоматизации.
4. Принимая условия настоящего Соглашения, Пользователь также соглашается с получением информационной и (или) рекламной рассылки по телефону и (или) по электронной почте от Администрации Сайта.
5. Соглашение действует бессрочно с момента предоставления Пользователем своих данных и может быть отозвано Пользователем в любой момент путем направления Пользователем соответствующего распоряжения или заявления в простой письменной форме на адрес электронной почты hrdzuba@gmail.com
6. Администрация Сайта имеет право вносить изменения в настоящее Соглашение. При внесении изменений в актуальной редакции указывается дата последнего обновления. Новая редакция Соглашения вступает в силу с момента ее размещения, если иное не предусмотрено новой редакцией Соглашения.
7. К настоящему Соглашению и отношениям между Пользователем и Администрацией Сайта, возникающим в связи с применением Соглашения, подлежит применению право Российской Федерации.
Дата последнего обновления:
11.11.2020
ИП Дзюба Юлия Игоревна
ОГРНИП 319169000144216
ИНН 165122307416
Публичная оферта (договор по обучению на дистанционных курсах в рамках онлайн-школы профессионального рекрутинга Юлии Дзюбыhrdzuba.ru)
Индивидуальный предприниматель Дзюба Юлия Игоревна («онлайн школа профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы hrdzuba.ru», далее - hrdzuba.ru), публикует настоящий Договор по обучению на дистанционных курсах в рамках онлайн школы профессионального рекрутинга Юлии Дзюбы hrdzuba.ru (далее — «Услуги»). Настоящий Договор является публичным предложением (Договором), адресованным любому лицу, осуществляющему доступ к интернет-ресурсу hrdzuba.ru (далее — «Сайт») и услугам, оказываемым через Сайт (далее — «Пользователь»).
1. Акцепт и Предмет Договора
1.1. Использование услуг Пользователем регулируется настоящим Договором, который являются юридически обязательным соглашением между Пользователем и hrdzuba.ru. Предметом настоящего Договора является использование Пользователем Сайта и предоставление Пользователю дистанционных образовательных услуг в рамках hrdzuba.ru. hrdzuba.ru оказывает дистанционные образовательные услуги при условии их оплаты Пользователем.
1.2. Положения настоящего Договора, а также иные правила, условия и требования, размещенные на Сайте, определяют порядок пользования Сайтом и услугами, а также определяют права и обязанности Пользователя и hrdzuba.ru. Все такие правила, условия и требования считаются включенными в настоящий Договор и являются его неотъемлемой частью.
1.3. При оплате Пользователем услуг, предлагаемых на Сайте, Пользователь считается принявшим настоящий Договор в полном объеме, без всяких оговорок и исключений (акцепт Пользователя). Если Пользователь не согласен с какими-либо из положений настоящего Договора, Пользователь не вправе использовать Услуги.
1.4. Настоящий Договор вступает в силу с момента выражения Пользователем согласия с его условиями в порядке, предусмотренном п. 1.3 Договора. После его вступления в силу, Договор может быть изменен hrdzuba.ru без какого-либо специального уведомления, новая редакция Договора вступает в силу с момента его размещения на Сайте, и действует с момента такого размещения, если иное не предусмотрено такой новой редакцией Договора.
2. Права и обязанности сторон
2.1. hrdzuba.ru обязуется:
2.1.1 В согласованные Сторонами сроки оказать услуги Пользователю надлежащим образом в соответствии с условиями настоящего Договора.
2.1.2. Не разглашать конфиденциальную информацию и данные, предоставленные Пользователем в связи с исполнением настоящего Договора, не раскрывать и не разглашать такие факты или такую информацию (кроме информации общедоступного характера или информации, предоставленной Пользователем при регистрации на Сайте) какой-либо третьей стороне без предварительного письменного согласия Пользователя.
2.2. hrdzuba.ru вправе:
2.2.1. Пользоваться услугами любых физических и юридических лиц, в целях своевременного и качественного исполнения обязательств по Договору.
2.2.2. Требовать от Пользователя своевременной оплаты стоимости Услуг в соответствии с условиями настоящего Договора.
2.2.3. Использовать электронный адрес, номер телефона и иные данные, которые Пользователь предоставил при регистрации на Сайте, для отправки Пользователю информационных и рекламно-информационных материалов, в том числе с целью информирования Пользователя о деятельности hrdzuba.ru и ходе исполнения Договора. Регистрируясь на Сайте и/или используя сервисы hrdzuba.ru Пользователь дает согласие на обработку его персональных данных hrdzuba.ru или привлекаемыми hrdzuba.ru третьими лицами для целей исполнения условий настоящего Договора.
2.2.4. Отказать Пользователю в предоставлении и продлении услуг без объяснения причин отказа.
2.3. Пользователь обязуется:
2.3.1. Предоставить hrdzuba.ru все сведения и данные, запрашиваемые на Сайте или непосредственно hrdzuba.ru, необходимые для оказания услуг.
2.3.2. Не разглашать конфиденциальную информацию и иные данные, предоставленные hrdzuba.ru в связи с исполнением настоящего Договора, не раскрывать и не разглашать такие факты или информацию (кроме информации общедоступного характера) какой-либо третьей стороне без предварительного письменного согласия hrdzuba.ru.
2.4. Пользователь вправе:
2.4.1. Требовать от hrdzuba.ru выполнения обязательств по настоящему Договору в срок и с надлежащим качеством, если иное не предусмотрено условиями настоящего Договора.
3. Отказ от услуг
3.1. Пользователь может приостановить оказание услуг при соблюдении следующих условий: продолжительность перерыва в занятиях должна быть не более, чем 30 (тридцать) календарных дней, уведомив hrdzuba.ru за 5 календарных дней.
3.2. hrdzuba.ru вправе приостановить оказание услуг по собственной инициативе в дни официальных праздников, действующих в стране Пользователя или месте нахождения hrdzuba.ru, предварительно предупредив об этом Пользователя путем направления сообщений по электронной почте или разместив информацию на сайте.
3.3. hrdzuba.ru вправе заменить эксперта при наличии уважительных причин (временная нетрудоспособность, отпуск, другие обстоятельства). О замене эксперта hrdzuba.ru сообщает Пользователю по электронной почте или по телефону. В случае, если Пользователь отказывается заниматься с другим экспертом, Пользователь вправе приостановить оказание занятий в порядке, предусмотренном настоящим Договором.
4. Стоимость услуг и порядок расчетов
4.1. Стоимость услуг hrdzuba.ru и возможные способы оплаты публикуются hrdzuba.ru на Сайте
4.2. Пользователь оплачивает услуги hrdzuba.ru на условиях 100% предоплаты.
4.3. hrdzuba.ru может в одностороннем порядке изменить стоимость услуг путем размещения информации на Сайте. При этом стоимость ранее оплаченных Пользователем занятий не подлежит изменению.
4.4. Датой оплаты считается дата поступления денежных средств на счет hrdzuba.ru или счета третьих лиц, имеющих право осуществлять сбор денежных средств, поступающих в пользу hrdzuba.ru.
4.5. Пользователь самостоятельно несет ответственность за правильность производимых им платежей.
4.6. Пользователь самостоятельно оплачивает сопутствующие услуги третьих лиц (включая услуги связи, интернета и пр.), необходимые для получения услуг hrdzuba.ru.
4.7. Обслуживание операций по оплате сервисов hrdzuba.ru осуществляет компания Яндекс Касса (далее — «Процессинговый центр»), действующая в рамках заключенного соглашения со hrdzuba.ru. Все права и обязанности, возникающие в рамках проведения расчетов, возникают непосредственно между Процессинговым центром и Плательщиком.
4.8. hrdzuba.ru не осуществляет обработку персональных данных плательщиков, предоставляемых для проведения расчетов через Процессинговый центр. hrdzuba.ru не хранит данные банковских карт плательщиков на своих ресурсах, включая серверы, облачные технологии и др.
5. Ответственность сторон
5.1. Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по настоящему Договору определяется в соответствии с законодательством. Ответственность hrdzuba.ru за отмену занятий ограничивается возвратом денежных средств, ранее уплаченных Пользователем за отмененные занятия, или переносом отмененных занятий на иное время.
5.2. В случае, если Пользователю предоставлены дополнительные занятия в качестве бонуса или поощрения Пользователя, Пользователь не вправе требовать денежной компенсации за такие занятия, в случае их не проведения по любым причинам или в случае отказа Пользователя от получения таких дополнительных занятий. В случае предоставления таких дополнительных бонусных занятий, эти занятия проводятся после прохождения всех оплаченных Пользователем занятий.
5.3. Пользователь вправе расторгнуть настоящий Договор, отказавшись от получения занятий, при условии предоставления hrdzuba.ru мотивированного отказа от услуг. В этом случае, hrdzuba.ru вправе рассмотреть вопрос о возврате Пользователю ранее оплаченных Пользователем денежных средств в размере, равном сумме неисполненных hrdzuba.ru обязательств, с удержанием расходов на банковские переводы.
5.4. Срок возврата денежных средств Пользователю в связи с прекращением настоящего Договора по соглашению сторон, или инициативе одной из сторон, составляет 30 календарных дней. При наличии претензии Пользователя к качеству оказанных услуг такая претензия разрешается hrdzuba.ru в течение 10 календарных дней.
5.5. Для возврата денежных средств Пользователь обязуется заполнить заявление о возврате денежных средств по форме hrdzuba.ru, подписать заявление и направить в hrdzuba.ru скан-копию заявления с приложением скан-копии первой страницы паспорта Пользователя.
5.6. В случае, если после прекращения настоящего Договора, Пользователь решит возобновить занятия, стоимость занятий будет определяться по действующим на дату возобновления тарифам.
6. Прочие условия
6.1. Все занятия проходят на специальной платформе.
6.2. Стороны не несут ответственности за полное или частичное невыполнение ими своих обязательств по настоящему Договору, если такое неисполнение явилось следствием обстоятельств непреодолимой силы (форс-мажор), а именно: наводнения, других стихийных бедствий, военных действий, постановлений и решений органов государственной власти или других событий. Надлежащим подтверждением наличия форс-мажорных обстоятельств и их продолжительности для Сторон является справка, выдаваемая уполномоченными органами.
6.3. Все споры или разногласия, возникающие между Сторонами по настоящему Договору или в связи с ним, разрешаются путем переговоров между ними. Сторона, чье право нарушено, направляет другой Стороне письменную претензию (требование) посредством электронной связи. Если в течение 15 (пятнадцати) календарных дней Сторона, направившая претензию, не получила ответ на нее, а также, если в течение 15 (пятнадцати) календарных дней с момента получения первого ответа на претензию Стороны не пришли к каким-либо договоренностям, то Сторона, чье право нарушено, вправе для защиты своего права обратиться в суд.
6.4. Признание судом какого-либо положения настоящего Договора недействительным или не подлежащим принудительному исполнению не влечет недействительности или неисполнимости иных положений Договора.
6.5. hrdzuba.ru вправе уступить права и обязанности по настоящему Договору третьим лицам, а Пользователь настоящим дает свое согласие на такую уступку прав и обязанностей. Также hrdzuba.ru вправе поручать третьим лицам полное или частичное предоставление сервисов Пользователю.